Magyarország: MagyarChange

Társadalmi, környezetvédelmi és kulturális felelősségvállalás

Társadalmi felelősségvállalás
Tisztában vagyunk vele, hogy a cselekedeteinknek meg kell felelnie a társadalmi érdekeknek.

Ennek érdekében önkéntesen támogatjuk a társadalom fenntartható fejlődését, mely túllép a jogi előírásainkon. Elkötelezettek vagyunk a jótékonysági projektek támogatása és hirdetése mellett, valamint ösztönözzük az alkalmazottak önkéntes munkáját, ahol csak lehetséges.

Lefektetjük az alkalmazottak fejlődéséhez, oktatásához és továbbképzéséhez szükséges alapelveket. Az egész életen át tartó tanulás elvében hiszünk.

Környezetvédelmi felelősségvállalás
Fontosnak tartjuk, hogy a jövő generációi számára megőrizzük a természeti értékeket és a biodiverzitást. Környezetünket az erőforrások gazdaságos felhasználásával, valamint a gyártás során előírt szigorú környezetvédelmi szabványok betartásával védjük.
Alkalmazottaink számára rendszeres képzéseket tartunk, hogy elősegítsük a környezetbarát munkavégzést és a biztonsági előírásoknak való megfelelést. Alkalmazottainkat arra ösztönözzük, hogy munkájuk során se embertársaikban, se a természetben ne okozzanak kárt.

Kulturális felelősségvállalás
Kötelességünknek tekintjük a kulturális értékek védelmét és támogatását. Elismerjük és támogatjuk a kulturális egyediséget és azoknak az országoknak a hagyományait, ahol aktívan tevékenykedünk.

Hiszünk abban, hogy a művészet, zene, irodalom, hagyományok és a hit fontos szerepet játszanak az életszínvonalunk alakításában.

  • Kirchhoff

    Mitarbeiter

    „Sikeres csapat vagyunk. Pontosan azért, mert különböző országokból jöttünk.”

  • KA Suzhou Workshop

    Chunyu Tan

    „A szabványok biztonságosabbá és egyszerűbbé teszik a munkát.”
    Chunyu Tan, hegesztő gépbeállító-műszakvezető

  • Paloma Herrera

    Paloma Herrera

    „A siker kulcsa a világos és nyitott kommunikáció.”
    Paloma Herrera, HR vezető, Querétaro

  • Hasan / Nils Kaya

    „Őszinte és megbízható, ez a KIRCHHOFF Automotive – és azok is maradtunk – generációkon át.”
    Hasan (balról) és Nils (jobbról) Kaya, apa és fia, sok éve dolgoznak együtt a vállalat hegesztői részlegén.

  • Stefan Jeziorski

    „Szeretem megosztani másokkal a tudásomat.”
    Stefan Jeziorski,gyakornoki programunk vezetőjeként több, mint 15 éve gondoskodik a jövőbeli munkatársainkról.